Sono 17 le aziende premiate oggi in occasione della cerimonia di consegna del Premio Vaicolbus Academy, un nuovo riconoscimento voluto da Anav per quelle aziende che hanno messo
La carenza dei conducenti professionali è un fenomeno allarmante che sta assumendo, sia in ambito nazionale che europeo, livelli di alta criticità. Con un 7% di posizioni vacanti
La ripresa economica, che ha seguito la grave crisi pandemica, rischia di incepparsi perché le imprese del settore non riescono a trovare autisti per le proprie flotte. Il
La ripresa economica, che ha seguito la grave crisi pandemica, rischia di incepparsi perché le imprese del settore non riescono a trovare autisti per le proprie flotte. Il
“Fare l’autista è un lavoro bello ma di grande responsabilità. Ti rende orgoglioso, è un lavoro dove la tua clientela ti diventa amica se svolto con passione” Sono
Annunciata ieri, dal presidente Diego Salvatore, a margine dell’Assemblea dei soci, la nascita, tra meno di un mese, della nuova Academy di Trentino Trasporti. Il progetto si svolgerà
Debutterà a giugno, in occasione dell’Assemblea ordinaria degli associati, “Vaicolbus Academy”, il Premio Anav riservato alle best practices messe in campo dalle aziende associate volte ad agevolare il percorso di formazione
“Creare” autisti ex novo per rispondere all’esigenza del mondo della mobilità formando persone che abbiano passione per il settore e voglia di mettersi in gioco. C’è questa filosofia
Avviato il confronto tra Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali e le parti sociali per un’analisi del mercato del lavoro propedeutica alla definizione delle quote massime di
Bus Company ha partecipato alla campagna di comunicazione intrapresa dall’Iru per rilanciare l’immagine della professione di conducente di autobus e fronteggiare l’endemica carenza di personale di guida. “Già
